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Stellen-ID
240000X5
Ort(e)
Warschau, Polen
Geschäftsbereich
Adecco
Abteilung
Sales and Business Development

Konsultant / Konsultantka Sprzedaży Usług HR

W Adecco zmieniamy na lepsze życie setek osób każdego dnia. Pomagamy firmom realizować ich strategie, a Kandydatom znaleźć ich wymarzoną pracę, której nigdy nie zapomną. Obecnie poszukujemy do naszego zespołu osoby, która będzie pełnić KONSULTANTA / KONSULTANTKI SPRZEDAŻY USŁUG HR. Wierzymy, że dzięki swojej wiedzy i umiejętnościom pomożesz nam budować silną pozycję biznesową i sprzedażową Adecco.

Jeśli zdecydujesz się do nas dołączyć, będziesz dumny/a z tego jaką pracę z nami wykonujesz!

O stanowisku:

Budowanie, rozwijanie i utrzymywanie silnej sieci kontaktów oraz prospektów(ze szczególnym uwzględnieniem sektora SME- Small & Medium Enterprises), dzięki czemu możliwe jest pozyskiwanie Klientów na podległym rynku pracy oferując im pełne spektrum usług Adecco (rekrutacja stała, praca tymczasowa, outsourcing).

Zakres obowiązków:

·Zapewnienie świetnej obsługi pozyskanego Klienta poprzez ciągłe badanie poziomu satysfakcji, cykliczną ewaluację współpracy oraz spełnianie oczekiwań zgodnych z możliwościami organizacji.

·Identyfikacja nowych/potencjalnych Klientów na podległym rynku.

·Kontakt i budowanie relacji z klientami poprzez promowanie szerokiego portfolia usług Adecco.

·Odbywanie regularnych wizyt handlowych u potencjalnych klientów firmy.

·Bardzo dobra znajomość wszystkich usług oferowanych przez Adecco oraz orientacja na współpracę i rozwój pozostałych linii biznesowych.

·Planowanie i implementowanie działań sprzedażowych/ rozwojowych na podległym terenie zgodnie z celami biura/ regionu priorytetami dla kraju i strategią firmy.

·Aktualizacja firmowego systemu i wewnętrznej bazy danych oraz innych ważnych narzędzi sprzedażowych Adecco.

·Dostarczanie dokładnych raportów sprzedażowych, zarówno regularnych jak i ad hoc do kadry zarządzającej oraz Zarządu firmy.

·Śledzenie na bieżąco zmian na lokalnym rynku pracy, w tym: informacji i trendów rynkowych, aktywności konkurencji, potencjału rynku/klienta oraz dzielenie się tymi informacjami z zespołem oraz kadrą zarządzającą.

·Wdrożenie polityki cenowej Adecco u Klientów/ prospektów i umiejętne argumentowanie jej podczas negocjacji z Klientami.

·Cykliczne przygotowanie i wysyłka ofert handlowych oraz umów handlowych, prowadzenie negocjacji oraz koordynacjarealizacji zamówień przez dedykowane zespoły rekruterów i odpowiedzialność za cały cykl sprzedaży i realizacji projektu rekrutacji:
od rozpoznania możliwości biznesowej, poprzez kontakt z klientem, zbudowanie propozycji
o wartości dodanej, zaprezentowanie jej i wynegocjowanie, domknięcie sprzedaży poprzez podpisanie umowy, dostarczenie wszystkich niezbędnych informacji zespołom odpowiedzialnym za realizację (rekrutacja i administracja) oraz wsparcie fakturowania, aż po zebranie od klienta informacji zwrotnej dotyczącej jego satysfakcji ze współpracy.

·Przeprowadzanie analizy kredytowej każdego Klienta, w celu zapewnienia ich zdolności
do czasowych opłat i zmniejszenia ryzyka Adecco w ramach współpracy.

·Monitoring należności pozyskanych klientów i aktywna pomoc w razie problemów z płatności
ze strony klienta.

·Współpraca z osobami odpowiedzialnymi za rekrutację zarówno na etapie przygotowania oferty jak i po podjęciu współpracy.

Wymagania:

·Wykształcenie wyższe.

·Min. 1-2lata doświadczenia w skutecznej sprzedaży B2B (preferowane w międzynarodowej firmie z branży HR).

·Dobra znajomość j. angielskiego.

·Znajomość pakietu MS Office – Excel, Power Point.

·Prawo jazdy kategorii B.

Co oferujemy?

·Nie martw się o opiekę medyczną i ubezpieczenie – u nas jest całkowicie darmowe.

·Korzystamy z wewnętrznej platformy szkoleniowej bogatej w różnorodne zasoby.

·U nas znajdziesz stabilne zatrudnienie i możliwość uzyskania premii, na którą wspólnie pracujemy.

·Będziemy świętować razem z Tobą! Na Twoje urodziny i nadchodzące jubileusze przygotujemy wyjątkowe niespodzianki.

·Zapewniamy niezbędne narzędzia do pracy (auto służbowe, komputer, telefon).

Posting date: 25-09-2024

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Lernen Sie uns kennen

Unser Team macht einen Unterschied im Arbeitsleben der Menschen und führt die Gesellschaft in eine Zukunft, die vom menschlichen Potenzial und von Inklusion geprägt ist. Wir stören und transformieren Normen - wir sehen über Lebensläufe hinaus und verbinden Menschen mit Möglichkeiten, um wirklich voranzukommen. Als weltweit führendes Unternehmen für Arbeitskräftelösungen bieten wir flexible Vermittlung, dauerhafte Vermittlung, Outsourcing und Managed Services in allen Branchen an. Bei Adecco glauben wir an das Potenzial der Menschen. Wir liefern die richtigen Talentfähigkeiten zur richtigen Zeit, um Flexibilität und Agilität für Kunden zu ermöglichen. Helfen Sie uns dabei, unsere Mission zu erfüllen, die Welt der Arbeit durch Menschen zu transformieren, die lieben, was sie tun.

Vielfalt & Inklusion bei Adecco

Treten Sie bei Adecco ein: Vielfalt stärken, Inklusion
fördern Bei Adecco treibt Vielfalt unseren Erfolg an. Wir umarmen einzigartige Identitäten, Hintergründe und Perspektiven, um eine inklusive Zukunft aufzubauen. Unser Engagement für Gerechtigkeit garantiert faire Zugangsmöglichkeiten und Chancen für alle.

Wofür wir stehen
Vielfalt treibt den Erfolg an: Durch die Umarmung einer breiten Palette von Identitäten, von Geschlecht und Rasse bis hin zu Fähigkeit und Nationalität, schaffen wir eine lebendige und innovative Arbeitsumgebung.
Gerechtigkeit für alle: Fairness bestimmt unser Handeln.

Einsatz für Inklusion in Aktion
Expertise in der Integration von Flüchtlingen: Wir führen bei der Integration von Flüchtlingen durch soziales Coaching, Schulungen und Partnerschaften und haben einen positiven Einfluss auf ihr Leben.
Fähigkeiten für die Zukunft: Durch die Weiterbildung und Umschulung befähigen wir Kandidaten, im Arbeitsleben erfolgreich zu sein, überbrücken die Talentlücke und fördern Wachstum und Ermächtigung für alle.

Treten Sie uns bei beim Aufbau einer Zukunft, in der jeder gedeiht. Seien Sie ein Katalysator für positive Veränderung mit Adecco!

Kultur

Bei Adecco treibt uns Befähigung an, und unser gemeinsamer Geist inspiriert uns, bedeutungsvolle Veränderungen zu schaffen. Wir visionieren eine Welt, in der jeder die Möglichkeit hat, an der Zukunft der Arbeit teilzunehmen. Unsere Kultur der Inklusivität und Unternehmertums ermöglicht kontinuierliches Wachstum und hat einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft.

Jede Rolle bei Adecco trägt durch einen echten Unterschied im Leben der Menschen zu einer größeren Sache bei. Wir verbinden Talent mit Chancen, schaffen Karrieren und formen eine hellere Zukunft für alle.

Beflügeln Sie Ihre Karriere mit dem Markenzweck von Adecco und betonen Sie Befähigung, gesellschaftlichen Einfluss und Führung in Arbeitskräftelösungen. Gemeinsam begeben wir uns auf eine bemerkenswerte Reise der Transformation und Erfüllung und gestalten eine hellere Zukunft für alle, überall.

"Unser Ziel ist es, unsere Führungsrolle in Arbeitskräftelösungen zu stärken und die Zukunft für alle auf der ganzen Welt zu gestalten." - Christopher Catoir – Präsident Adecco

Erfahren Sie mehr über Adecco

Wir sind Adecco, ein weltweit führender Anbieter von Arbeitskräftelösungen. Wir arbeiten daran, einen Unterschied im Arbeitsleben der Menschen zu machen und die Gesellschaft in eine Zukunft zu führen, die vom menschlichen Potenzial und von Inklusion geprägt ist. Wir haben uns verpflichtet, Normen zu stören und zu transformieren – über Lebensläufe hinauszublicken und Menschen mit Möglichkeiten zu verbinden, die sie wirklich voranbringen. Als Mitglied des Teams werden Sie befähigt, unsere Mission zu erfüllen, die Welt der Arbeit durch Menschen, die lieben, was sie tun, zu verändern. Sie werden ein engagierter Karrierepartner sein, der die Beschäftigungsfähigkeit unserer Mitarbeiter unterstützt und ihren Erfolg fördert.

  • Bringen Sie sich ins Team ein und arbeiten Sie engagiert und authentisch zusammen, um außergewöhnliche Ziele gemeinsam zu erreichen.

    10
  • Nehmen Sie Veränderungen an und starten Sie mit Beharrlichkeit ehrgeizige Initiativen, um herausragende Ergebnisse zu erzielen.

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  • Stellen Sie die Kunden in den Mittelpunkt, bauen Sie starke Partnerschaften auf und erkennen Sie ihre sich wandelnden Anforderungen.

    10
  • Lassen Sie Ihrer Neugier freien Lauf, lernen Sie kontinuierlich dazu und entwickeln Sie sich mit uns beruflich weiter.

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